Разрешение на трудоустройство

Оформление разрешения на трудоустройство

Предлагаем полное сопровождение процесса оформления

разрешения на работу для иностранца в Украине

Разрешение на трудоустройство иностранных граждан

Разрешение на трудоустройство в Украине с каждым годом становиться все более востребованной услугой. Традиционно иностранцы приезжали в Украину  либо посмотреть страну или для обучения в украинских ВУЗах. В последнее время кардинально увеличилось число иностранцев желающих работать в Украине, либо открыть здесь свой бизнес. Большая часть открывающегося бизнеса приходиться на торговлю, предприятия общественного питания или сферы услуг.

Однако, трудоустройство в Украине эта серьезная процедура как для работодателя так и для наемного работника — иностранца. Возможные нарушения процедуры могут иметь крайне серьезные последствия, как для работника, так и для работодателя. 

С организацией собственного бизнеса ситуация еще более запутанная, несмотря на проведенную в 2017 году либерализацию процесса для иностранных инвесторов, процесс оформления разрешение на работу для таких категорий все равно достаточно запутан.

В такой ситуации доверить оформление разрешения на трудоустройство в Украине нашему адвокату будет самым лучшим решением вопроса. Мы гарантированно проведем в самые сжатые сроки все необходимые действия для получения для Вас разрешения на работу в Украине и избавим Вас от беспокойств, связанных с общением с государственными структурами.

Давайте посмотрим с какими распространенными проблемами сталкивались иностранцы при оформлении разрешения на работу или  при открытии собственного бизнеса в Украине .

On — line

Мы ценим ваше время ! Если у вас возник вопрос или вы готовы заказать услугу — звоните прямо сейчас или свяжитесь с нами при помощи удобного мессенджера.

“… Наши адвокаты в любой момент заключить с Вами договор на оказание правовой помощи и полностью сопроводить весь процесс оформления разрешения на трудоустройство в Украине. По желанию клиента после получения разрешения на работу мы сможем сопроводить процесс оформления временного вида на жительство в Украине…»

геннадий лагута

Адвокат, Управляющий партнер Адвокатского объединения » Magisters «

Что такое разрешение на работу в Украине

Разрешение на трудоустройство в Украине — это официальный документ, выдаваемый специально уполномоченным органом — Государственной Службой Занятости Украины. Такой документ имеет ограниченный срок действия, в течении которого иностранец может легально работать в Украине.

Срок действия разрешения на работу, в зависимости от обстоятельств, может выдаваться на срок от шести месяцев до трех лет. Самым распространенным является разрешение на один год.

Нужно понимать. что не всем иностранцам необходимо получать разрешение на работу в Украине. Некоторые категории могут свободно легально трудоустраиваться, без такого разрешения:

— иностранцы у которых оформлен:

  — постоянный вид на жительство

  — удостоверение, подтверждающее получение статуса беженца, либо лица, которому предоставлено временное убежище в Украине

— работники представительств иностранных компаний в Украине

иностранцы — работники:

— авиационных линий;

— морского флота

— работники иностранных СМИ

— спортсмены

— спасатели — работники аварийно спасательных служб

— иностранцы, работающие в программах международной технической помощи

— преподаватели ВУЗов, артисты и работники искусств

— священнослужители, задействованные в религиозных программах

Если вы не относитесь к вышеперечисленным категориям, но хотите легально трудиться в Украине тогда давайте разбираться как же оформлять разрешение на работу:

В Украине законодательно выделены три категории иностранцев, которые трудоустраиваются в Украине

— Особенная категория

  • специалисты IT и представители творческих профессий
  • иностранцы уникальных профессий с уровнем зарплаты в 50 и более раз, превышающих минимальную зарплату в Украине
  • собственники (учредители или конечные бенефициары) украинских предприятий
  • выпускники ТОП — 100 ВУЗов мира

— Вторая категория

  • иностранцы в стадии соискателя статуса беженца в Украине
  • сотрудники иностранных предприятий, которые временно находятся в Украине с целью предоставления услуг украинским компаниям
  • сотрудники иностранных компаний, командированные в Украину

— прочие работники

В эту категорию попадают все иностранные работники, которые не вошли в предыдущие две категории;

Особенности оформления разрешения на трудоустройство в  Украине

заработная плата

Либерализация коснулась и вопросов минимальных заработных плат для иностранных работников. Например, для категории особых работников, размере оплаты труда иностранца, вообще, не регламентируется и остается на усмотрение работодателя. Для иностранных работников гуманитарной сферы — образовательных заведений или благотворительных организаций, минимальная зарплата должна составлять размер пяти минимальных заработных плат установленных в Украине. Работники второй и прочей категорий — десять минимальных зарплат.

*минимальная заработная плата в Украине с 01 января 2021 года составит 6000 гривен, а с 01 декабря 2021 года — 6500 гривен;

Таким образом минимальная  зарплата, возможная для иностранного работника в Украине будет составлять для второй и третьей категорий — с 01.01.2021 60 000 гривен, с 01.12.2021 65 000 гривен.

срок действия разрешения

Срок действия разрешения, на который можно его оформить, также зависит от категории иностранного работника. По общему правилу срок действия разрешения определен до 1 года. Однако для категории особые работники срок разрешения возможен до трех лет. Также исключение составляют внутренние работники иностранных компаний, переведенные на работу в Украину — на весь срок действия контракта.

 Государственная пошлина за получение разрешения на работу 

Размер госпошлины за получение разрешения на работу, определяется исходя из срока на который такое разрешение оформляется . Размер госпошлины не является фиксированным и привязан к размеру прожиточного минимума, устанавливаемому для трудоспособных лиц.

Так в случае оформления разрешения на работу на срок

до 6 месяцев — размер госпошлины составит  — 2 минимума

до одного года — 4 минимума;

до трех лет — 6 минимумов ;

* прожиточный минимум для трудоспособных лиц в 2021 году составит:

с 01.01.2021 — 2270 гривен; с 01.07.2021 — 2379 гривен и с 01.12.2021 — 2481 гривен.

Оформление иностранного гражданина на работу

К мы уже писали выше, в настоящее время процесс оформления иностранца на работу в Украину значительно либерализирован. Это выражается, в первую очередь, в том, что законодательно устранено требование предварительного поиска на открывшуюся вакансию работника — украинца. Ранее, перед тем как обращатся за оформлением разрешения на работу для иностранца необходимо было подать заявку в территориальный центр занятости с открытой вакансией . В случае отсутствия спроса на данную вакансию, спустя две недели можно было обращаться за разрешением с необходимостью обосновать привлечение иностранного работник и подтвердив его квалификацию.

Это делало практически невозможным прием иностранцев на должности не требующие квалификации. Прием на остальные должности требовал тщательного обоснования. Необходимо было  подтверждать образовательный уровень соискателя. что, зачастую, вызывало проблемы. К основным проблемам можно отнести сложности перевода, легализации документов, особенно если это касалось стран третьего мира. В настоящий момент эти требования устранены.

Однако, следует отметить несколько важных моментов:

Необходимо следить за тем, чтобы в случае подачи документов на определенную вакансию данный вид деятельности присутствовал в уставе предприятия и, как следствие, был представлен в едином реестре юридических лиц.

В случае, если учредитель предприятия трудоустраивается в свое предприятие , необходимо проверить, чтобы уставной фонд предприятия был полностью сформирован на момент подачи заявления.

Все эти факты центр занятости будет проверять самостоятельно и в случае несоответствия требованиям возможен отказ.

Разрешение на трудоустройство иностранных граждан — необходимые документы

Пакет документов, который необходимо подать для получения разрешения на трудоустройство иностранного гражданина в Украине был также существенно уменьшен. Остались в прошлом  дипломы и аттестаты из учебных заведений, подтверждающих образование и квалификацию соискателя, справки об отсутствии судимости и медицинские справки

Теперь перечень необходимых документов выглядит так:

 Копия паспортного документа иностранца с переводом на украинский язык с подписью переводчика, заверенной нотариально;Заявление о получении разрешения на трудоустройство; Проект трудового контракта с работником; Фото 3,5*4,5;

Требования по предоставлению дополнительных документов остались для :

работников творческих профессий

подтверждение наличия авторских прав, свидетельства и прочее

командированные сотрудник

контракт с предприятием или контракт о переводе для цессионариев

выпускники топ — 100 высших учебных заведений

диплом, легализованный для использования в Украине

Выдача разрешения на трудоустройство иностранца в Украине

 После подготовки полного пакета документов для оформления разрешения на трудоустройство их необходимо подать в областной центр занятости. Место подачи документов определяется по месту нахождения (юридического адреса) юридического лица.

После принятия и рассмотрения в течении семи рабочих дней центр занятости информирует работодателя о принятом решении. Извещение может быть как посредством электронной почты так путем отправки обычного заказного письма по адресу заявителя. Это письмо необходимо получить на почте, иначе у центра занятость возникают вопросы о реальности местонахождения юридического лица.

После утверждения положительного решения вы можете получить на руки готовый бланк разрешения. Однако, необходимо учитывать, что в течении 10 дней вы обязаны оплатить госпошлину, за выдачу разрешения, о которой писали выше. Отсутствие оплаты, либо несвоевременная оплата приведет к аннулированию разрешения на трудоустройство со всеми вытекающими последствиями.

Также необходимо помнить, что в течении 90 дней работодатель обязан заключить контракт с работником и передать копию заключенного контракта в центр занятости. невыполнение или несвоевременное выполнение этого условия, также приведет к аннулированию действия разрешения.

 Продление действия разрешения на трудоустройство

Работодатель, при необходимости и наличии желания, может продлить разрешение на трудоустройство неограниченное число раз. Решение будет принято в течении трех рабочих дней, а оплату, также необходимо осуществить в течении 10 рабочих дней. Заявление о продлении необходимо подать не позднее, чем за 20 дней до окончания срока действия разрешения.


Документы:

  • Заявление;
  • Фото3,5*4,5 ;
  • иные документы (если такие были в первоначальном пакете, например, диплом);


Иммиграционный адвокат в вопросах оформления разрешений на трудоустройство

Основным вопросом с которым сталкивается работодатель если хочет привлечь иностранного работника это вопрос — нужно данному работнику разрешение или нет. Это связано с тем, что зачастую вопросы гражданства того или иного иностранца — неочевидны. Особенно это касается жителей стран бывшего постсоветского пространства. Зачастую иностранец имея права на украинское гражданство даже сам не подозревает о таких фактах.

Также, параллельно с этими вопросами неотступно идут вопросы оформления легального пребывания в Украине иностранца с разрешением на трудоустройство. например, иностранец, получив разрешение на работу, впоследствии подавая документы в миграционную службу для оформления удостоверения на временное проживание в Украине с удивлением узнает что государство признает его гражданином Украины что сделает получение временного вида невозможным. Естественно это вызовет ряд проблем.

 Самостоятельное оформление зачастую приводит к отказам в выдаче разрешения на работу, что влечет за собой как потери времени и нервов так и финансовые потери.

FAQ — Ответы на самые распространенные вопросы

Может ли Физическое лицо — предприниматель официально принимать на работу иностранных граждан ?

Да. Действительно, с недавнего времени такая возможность для ФЛ — П появилась. Теперь предприниматели могут официально оформлять на работу иностранных граждан, наравне, например, с ООО.

Если у иностранца проживающего в Украине есть временный вид на жительство, может ли он быть официально трудоустроен ?

Нет. Не может. Постоянный вид на жительство дает такую возможность, временный — нет.

Может ли иностранец, имея разрешение на трудоустройство в компании совмещать две должности ?

Да. Сейчас такое возможно. Однако необходимо учитывать, что в таком случае необходимо получать отдельное разрешение на каждую должность.

Заказать разрешение на работу в Харькове можно обратившись в наш офис

61057, Украина, Харьков, площадь Конституции 21, офис 1

+38 (096) 796 71 05

lawmagisters@gmail.com

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.